广西盛隆冶金有限公司成立党委以来，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，全面贯彻落实习近平总书记关于非公有制企业党建工作的重要指示以及党中央、自治区党委和市委决策部署，重实效、强实干、抓落实，着力开展“五基三化”提升年行动。同时，以“海边山党旗红”党建品牌为引领，主动融入“千里滨海红”特色党建带建设工作，聚焦“强链补链”构建行业党建联盟，努力开创党建工作新局面，助力企业高质量发展。

    通过加强基层党组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。创新建立“3+6”党建工作模式，即党组织建设与企业治理结构有机融合、党组织活动与企业生产经营有机融合、党员队伍建设与人才队伍建设有机融合的“三个融合”；公共阵地实体化、队伍优质化、上下企业联动化、党建共建优势互补化、学习与活动载体创新化、使命责任担当化的“六化机制”，大力推进党建工作与企业发展互促共赢。

    积极创新“1+10+N”党建新模式。聚焦“强链补链”，探索创建民营钢铁行业“大党委”党建联盟试点，积极与其他民企和机关党组织互联互动、共建共享，构建由1个龙头企业党委书记任“大党委”书记，10个上下游企业党组织书记和N个机关单位党组织书记任“大党委”党建联盟委员的模式，建立党建联席制度、共驻共建制度和考核运用制度，先后引导、援建广西杭氧气体公司、广西源盛矿渣公司、广西鑫田海运公司、广西恒港化工有限公司等上下游企业成立了党支部，充分发挥基层党组织的政治优势和组织优势。

来源（节选）：港口区资讯